QuickLY
Socially
TCS Salary Hike: ভারতের বৃহত্তম তথ্যপ্রযুক্তি সংস্থা টাটা কনসালটেন্সি সার্ভিসেস (Tata Consultancy Services) কর্মীদের বেতন বৃদ্ধি নিয়ে বড় ঘোষণা করল। সংস্থার তরফে জানানো হয়েছে, এই বছর তাঁরা কর্মীদের বেতন বৃদ্ধির বিষয়ে এখনও চূড়ান্ত সিদ্ধান্ত নেয়নি। ১০ জুলাই, বৃহস্পতিবার এক সাংবাদিক সম্মেলনে TCS-এর প্রধান মানবসম্পদ কর্মকর্তা (CHRO), মিলিন্দ লাক্কাদ আনুষ্ঠানিকভাবে এই ঘোষণা করেছেন। তিনি জানান, 'আমরা এখনও কর্মীদের বেতন বৃদ্ধির বিষয়ে কোনও সিদ্ধান্ত নিইনি। তবে এই বছরের মধ্যেই সিদ্ধান্ত নেওয়া হবে। আমরা যখনই জানতে পারব, তখনই আপনাদের জানানো হবে'।
১০ জুলাই মুম্বইতে টিসিএস (TCS) ২০২৬ অর্থবছরের প্রথম ত্রৈমাসিক আয়ের সাংবাদিক সম্মেলনে ডাকা হয়েছিল। সেখানেই মিলিন্দ জানিয়েছেন, 'আমরা এখনও বাজার পরিস্থিতি মূল্যায়ন করছি। তাই কর্মচারিদের বেতন বৃদ্ধির বিষয়ে সিদ্ধান্ত এখনও নিতে পারিনি'।
টিসিএস-এর প্রথম ত্রৈমাসিকের ফলাফলের রিপোর্ট দেখা গিয়েছে, ২০২৫-২৬ অর্থবর্ষের তিন মাসে (এপ্রিল, মে, জুন) ১২,৭৬০ কোটি টাকা নিট মুনাফা করেছে সংস্থা। যা আগের ত্রৈমাসিকের তুলনায় ৪ শতাংশ বেশি। তবে রাজস্ব আয় ১.৬ শতাংশ কমে ৬৩,৪৩৭ কোটি টাকায় দাঁড়িয়েছে। প্রভাব পড়েছে শেয়ার বাজারেও। রিপোর্টে উল্লেখ, গত পাঁচটি ট্রেডিং সেশনে টিসিএসের শেয়ার দাম ২.৭৪ শতাংশ কমেছে। গত মাসে ৪.৩৭ শতাংশ কমেছে। এবং গত ছয় মাসে, শেয়ারটি ২২.৬৩ শতাংশ কমেছে।
সাধারণত, টাটা কনসালটেন্সি সার্ভিসেস আর্থিক বছরের প্রথম ত্রৈমাসিকের পর কর্মীদের বেতন বৃদ্ধি করে। কর্মীদের জুন মাসের বেতন স্লিপে সেই বর্ধিত অঙ্ক দেওয়া থাকে। কিন্তু এই বছর সংস্থা বেতন বৃদ্ধি পিছিয়ে দিয়েছে। তবে মিলিন্দ জানান, বেতন বৃদ্ধি বছরের যে কোনও সময় করা যেতে পারে। সবই সংস্থার ব্যবসার উপর নির্ভর করে।
কোম্পানির এই ঘোষনা কর্মীদের জন্য হতাশার কারণ হতে পারে বলে আশঙ্কা করা হচ্ছে। টিসিএস-এর মোট কর্মী সংখ্যা বর্তমানে ৬,১৩,০৬৯ জন। আগে যা ছিল ৬০৭,৯৭৯ জন। বেতন বৃদ্ধির অনিশ্চয়তা সত্ত্বেও টিসিএস নিয়োগ এবং নিয়োগের ক্ষেত্রে গতি বজায় রেখেছে।
