Mass Layoffs: ট্যুইটার, মেটায় গণছাঁটাই, ভারতীয়দের 'দুর্দশা' কাটাতে টোটকা Zoho CEO-র
কেউ মেটায় চাকরি নিয়ে কানাডায় যাওয়ার ২ দিনের মধ্যে বরখাস্ত হয়েছেন। কেউ আবার মাতৃত্বকালীন ছুটিতে থাকার সময়ই ছাঁটাই হয়েছেন। সবকিছু মিলিয়ে মার্তিন সংস্থার ছাঁটাইয়ের প্রভাব ভারতীয়দের উপর পড়ায়, এবার মুখ খুললে জোহো-র সিইও শ্রীধর বেম্ভু।
দিল্লি, ১৪ নভেম্বর: ট্যুইটার, মেটায় এক নাগাড়ে ছাঁটাই শুরু হয়েছে। প্রথমে এলন মাস্ক, পরে মার্ক জুকারবার্গ. একের পর এক সংস্থা শুরু করেছে গণছাঁটাই। ছাঁটাইয়ের জেরে চাকরিহারা হচ্ছেন ওই দুই সংস্থার কয়েক হাজার কর্মী। ট্য়ুইটার এবং মেটায় গণছাঁটাই শুরু হলে, তার প্রভাব ভারতীয়দের উপরও পড়তে শুরু করেছে। কেউ মেটায় চাকরি নিয়ে কানাডায় যাওয়ার ২ দিনের মধ্যে বরখাস্ত হয়েছেন। কেউ আবার মাতৃত্বকালীন ছুটিতে থাকার সময়ই ছাঁটাই হয়েছেন। সবকিছু মিলিয়ে মার্তিন সংস্থার ছাঁটাইয়ের প্রভাব ভারতীয়দের উপর পড়ায়, এবার মুখ খুললে জোহো-র সিইও শ্রীধর বেম্ভু। শ্রীধর বলেন, গণছাঁটাইয়ের প্রভাব য়াতে ভারতীয়দের উপর না পড়ে, তার জন্য মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের সিলিকন ভ্যালুর মত এ দেশেও নয়া মডেল তৈরি করতে হবে।
শ্রীধর বলেন, এর আগে মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের সিলিকন ভ্যালি বহু মানুষকে চকারি দিয়েছে। তাঁদের অন্ন সংস্থান করেছে। এই প্রথম এই প্রথম এত কর্মীকে ছাঁটাই করা হল সিলিকন ভ্যালির তরফে। সেই কারণে এবার সিলিকন ভ্যালির মত বারতের নিজেদের সিসেটম তৈরি করতে হবে। ফলে ভারতীয়দের উপর এর প্রভাব পড়বে না বলে মত প্রকাশ করেন শ্রীধর ভেম্বু।