Amazon Lay Off: অ্যামাজনে ফের ছাঁটাই, মঙ্গলবারের মধ্যে চাকরি হারাতে চলেছেন ৩০ হাজার কর্মী

চলতি বছর নেক্সট জেনারেশন ডেটা সেন্টার তৈরি করার জন্য ১০০ বিলিয়ন ডলার খরচ করার পরিকল্পনা করেছে অ্যামাজন।

Amazon Layoffs (Photo Credits: Amazon)

নয়াদিল্লিঃ অটোমেশন বা কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তাকে (AI) আরও বেশি করে কাজে লাগাতে উদ্যোগী অ্যামাজন(Amazon)। আগামী দিনে অ্যামাজনের কাজের একটা বড় অংশ হয়ে উঠতে চলেছে রোবট। আর তার জেরেই চাকরি হারাতে পারেন ৩০ হাজার কর্মী। সংবাদসংস্থা রয়টার্সের প্রতিবেদন অনুযায়ী, মঙ্গলবার থেকে প্রায় ৩০ হাজার কর্মীকে ছাঁটাই করবে এই সংস্থা।

বর্তমানে অ্যামাজনের কর্মী সংখ্যা ১২ লক্ষ। ২০১৮ সালের পর কর্মীদের সংখ্যা প্রায় তিন গুণ বেড়েছে এই সংস্থায়। কিন্তু বর্তমানে আর্টিফিশিয়াল ইন্টেলিজেন্স ও ক্লাউড অপারেশনকে কাজে লাগাতে গিয়ে বিপুল সংখ্যক কর্মীকে ছাঁটাইয়ের সিদ্ধান্ত নিচ্ছে অ্যামাজন। শোনা গিয়েছে, চলতি বছর নেক্সট জেনারেশন ডেটা সেন্টার তৈরি করার জন্য ১০০ বিলিয়ন ডলার খরচ করার পরিকল্পনা করেছে অ্যামাজন। নতুন যুগ এআই দ্বারাই পরিচালিত হবে বলে আগেই জানিয়েছেন সংস্থার সিইও অ্যান্ডি জেসি। তিনি আরও জানান, এই ট্রানজিশন বা পরিবর্তনের সঙ্গে সকল কর্মী খাপ খাওয়াতে পারবেন না। ফলে ছাঁটাই অবধারিত। যারা কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তাকে কাজে লাগাতে পারবেনা তাঁরাই টিকে থাকবেন এই দৌড়ে।

ফের ছাঁটাইয়ের পথে হাঁটছে অ্যামাজন

একদিকে যেমন ছাঁটাইয়ের আশঙ্কা করা হচ্ছে, অন্যদিকে আবার কর্মী নিয়োগের কথাও ঘোষণা করা হয়েছে অ্যামাজনের তরফে। পরিসংখ্যান বলছে, ব্যবসার সম্প্রসারণের জন্য ২০২৭ সালের মধ্যে মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে আরও ১,৬০,০০০ এরও বেশি কর্মী নিয়োগ করতে হবে এই সংস্থাকে। দিওয়ালি, খ্রিস্টমাসের জন্য আমেরিকার ওয়ারহাউসে প্রায় ১ লক্ষ ৫০ হাজার কর্মী নিয়োগের কথা ভাবছে এই কোম্পানি। প্রসঙ্গত, ২০২২ থেকে ২০২৩ সালের মধ্যে প্রায় ২৭ হাজার কর্মী ছাঁটাই করেছে অ্যামাজন।

অ্যামাজনে ফের ছাঁটাই, মঙ্গলবারের মধ্যে চাকরি হারাতে চলেছেন ৩০ হাজার কর্মী

(Social media brings you the latest breaking news, viral news from the world of social media including Twitter, Instagram and YouTube. The above post is embedded directly from the user's social media account. This body of content has not been edited or may not be edited by Latestly staff. Opinions appearing on social media posts and the facts do not reflect the opinions of Latestly, and Latestly assumes no responsibility for the same.)

Share Now
Advertisement


Advertisement
Advertisement
Share Now
Advertisement